Masterclass Certificate in High-Performance Employer Branding
-- ViewingNowThe Masterclass Certificate in High-Performance Employer Branding is a comprehensive course that emphasizes the importance of building a strong employer brand to attract and retain top talent. This certification is designed to meet the growing industry demand for professionals who can create effective employer branding strategies.
4٬436+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Employer Branding Strategy: Developing a compelling and differentiated employer brand strategy that aligns with the organization's overall business goals and values.
• Candidate Personas and Value Propositions: Creating detailed candidate personas and value propositions that resonate with the target audience and communicate the unique strengths of the organization as an employer.
• Recruitment Marketing: Leveraging marketing principles to attract, engage and nurture top talent through targeted and personalized communication, including digital and social media channels.
• Employee Value Proposition (EVP): Defining the unique set of benefits, rewards, and development opportunities that the organization offers to its employees in exchange for their skills, capabilities, and experience.
• Cultural Transformation: Building a strong and authentic employer brand that reflects the organization's culture, values, and mission, and fosters a positive employee experience and engagement.
• Metrics and Analytics: Measuring the impact of the employer branding strategy on key metrics such as talent attraction, recruitment, retention, and employee engagement, and using data-driven insights to optimize and improve the strategy over time.
• Brand Storytelling: Developing compelling and authentic brand stories that showcase the organization's culture, values, and mission, and resonate with the target audience.
• Diversity, Equity, and Inclusion (DEI): Building a diverse, equitable, and inclusive employer brand that attracts and retains a diverse workforce and fosters a culture of belonging and respect.
• Stakeholder Management: Engaging and aligning internal and external stakeholders, including employees, leadership, and external partners, to build and sustain a strong employer brand.
• Ethics and Compliance: Ensuring that the employer branding strategy complies with relevant laws, regulations, and ethical standards, and promotes a positive and responsible image of the organization as an employer.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية