Certificate in Nonprofit HR and Internal Communications
-- अभी देख रहे हैंThe Certificate in Nonprofit HR and Internal Communications is a crucial course designed to meet the growing demand for competent professionals in the nonprofit sector. This program highlights the significance of effective HR management and internal communication in driving organizational success.
2,680+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
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इस पाठ्यक्रम के बारे में
100% ऑनलाइन
कहीं से भी सीखें
साझा करने योग्य प्रमाणपत्र
अपने LinkedIn प्रोफाइल में जोड़ें
पूरा करने में 2 महीने
सप्ताह में 2-3 घंटे
कभी भी शुरू करें
कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं
पाठ्यक्रम विवरण
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• Nonprofit Human Resources Management: This unit will cover the fundamental principles of human resource management in nonprofit organizations, including recruitment, hiring, onboarding, training, and employee relations.<br>
• • Internal Communications Strategy: This unit will focus on developing a comprehensive internal communications strategy to ensure clear and effective communication between staff, volunteers, and other stakeholders in a nonprofit organization.<br>
• • Employment Law for Nonprofits: This unit will explore the legal framework surrounding employment in nonprofit organizations, including compliance with federal and state labor laws, discrimination, harassment, and workplace safety regulations.<br>
• • Employee Engagement and Retention: This unit will cover best practices for engaging and retaining employees in nonprofit organizations, including employee motivation, recognition, and career development opportunities.<br>
• • Diversity, Equity, and Inclusion in Nonprofit HR: This unit will examine the role of human resources in promoting diversity, equity, and inclusion in nonprofit organizations, including developing inclusive hiring practices and addressing systemic bias in the workplace.<br>
• • Compensation and Benefits for Nonprofit Employees: This unit will explore the unique challenges of compensating and providing benefits to nonprofit employees, including understanding compensation benchmarks, benefit plans, and employee wellness programs.<br>
• • HR Technology for Nonprofits: This unit will cover the various HR technologies available to nonprofit organizations, including applicant tracking systems, employee engagement platforms, and performance management software.<br>
• • Change Management in Nonprofit HR: This unit will examine the role of human resources in managing change in nonprofit organizations, including organizational restructuring, mergers and acquisitions, and leadership transitions.
करियर पथ
प्रवेश आवश्यकताएं
- विषय की बुनियादी समझ
- अंग्रेजी भाषा में दक्षता
- कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
- बुनियादी कंप्यूटर कौशल
- पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण
कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।
पाठ्यक्रम स्थिति
यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:
- यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
- किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
- औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक
पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।
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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
कोर्स शुल्क
- सप्ताह में 3-4 घंटे
- जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
- खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
- सप्ताह में 2-3 घंटे
- नियमित प्रमाणपत्र वितरण
- खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
- पूर्ण कोर्स पहुंच
- डिजिटल प्रमाणपत्र
- कोर्स सामग्री
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