Executive Development Programme in Design Thinking & Organizational Change

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The Executive Development Programme in Design Thinking & Organizational Change is a certificate course that empowers professionals with essential skills to drive innovation and transformation in their organizations. This programme emphasizes the importance of Design Thinking, a human-centered approach to problem-solving, and its application in organizational change.

4.5
Based on 3,182 reviews

5,812+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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इस पाठ्यक्रम के बारे में

In an era where businesses confront rapid changes, the demand for professionals with Design Thinking and change management skills has surged. By enrolling in this course, learners will gain a competitive edge and enhance their career growth opportunities. Key skills acquired include empathy, problem-solving, ideation, prototyping, and testing, which enable professionals to address complex challenges by focusing on user needs and emotions. Additionally, participants will learn to lead and manage organizational change effectively, fostering a culture of innovation and adaptability in their workplaces. By integrating these skills, learners will be well-equipped to tackle real-world business problems and contribute significantly to their organization's success. Thus, this course is instrumental in career advancement and staying relevant in today's dynamic business landscape.

100% ऑनलाइन

कहीं से भी सीखें

साझा करने योग्य प्रमाणपत्र

अपने LinkedIn प्रोफाइल में जोड़ें

पूरा करने में 2 महीने

सप्ताह में 2-3 घंटे

कभी भी शुरू करें

कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं

पाठ्यक्रम विवरण

• Introduction to Design Thinking & Organizational Change
• Understanding Design Thinking Methodology
• Human-Centered Design: Empathy in Action
• Ideation and Prototyping in Design Thinking
• Testing and Iteration: The Key to Successful Design Thinking
• Organizational Change Management: An Overview
• Driving Change through Design Thinking
• Implementing Design Thinking at Scale
• Overcoming Resistance and Building Support for Change
• Measuring the Impact of Design Thinking and Organizational Change

करियर पथ

The Executive Development Programme in Design Thinking & Organizational Change is tailored to meet the demands of current job market trends in the UK. The 3D pie chart above provides a visual representation of the different roles in design thinking and organizational change, including UX Designer, Product Manager, Business Analyst, Data Scientist, and UI Developer. As design thinking and organizational change become increasingly vital for business success, the demand for professionals with these skills is soaring. UX Designers, who focus on enhancing user satisfaction and accessibility, take up 35% of the market. Product Managers, responsible for guiding the success of a product, account for 25%. Business Analysts, who facilitate communication between stakeholders and IT teams, comprise 20% of the market. Data Scientists, who extract insights from data, represent 15%, while UI Developers, who create visually appealing interfaces, make up the remaining 5%. These statistics demonstrate the need for professionals skilled in design thinking and organizational change. By participating in the Executive Development Programme, you will be well-positioned to capitalize on these trends and excel in your career.

प्रवेश आवश्यकताएं

  • विषय की बुनियादी समझ
  • अंग्रेजी भाषा में दक्षता
  • कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
  • बुनियादी कंप्यूटर कौशल
  • पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण

कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।

पाठ्यक्रम स्थिति

यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:

  • यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
  • किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
  • औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक

पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।

लोग अपने करियर के लिए हमें क्यों चुनते हैं

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

यह पाठ्यक्रम दूसरों की तुलना में क्या अनूठा बनाता है?

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पाठ्यक्रम पूरा करने में कितना समय लगता है?

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पाठ्यक्रम के दौरान मुझे क्या सहायता मिलेगी?

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क्या प्रमाणपत्र अंतरराष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त है?

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यह पाठ्यक्रम क्या करियर के अवसर खोलेगा?

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मैं कब कोर्स शुरू कर सकता हूं?

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कोर्स का प्रारूप और सीखने का दृष्टिकोण क्या है?

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कोर्स शुल्क

सबसे लोकप्रिय
तेज़ ट्रैक: GBP £140
1 महीने में पूरा करें
त्वरित सीखने का मार्ग
  • सप्ताह में 3-4 घंटे
  • जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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मानक मोड: GBP £90
2 महीने में पूरा करें
लचीला सीखने का गति
  • सप्ताह में 2-3 घंटे
  • नियमित प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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दोनों योजनाओं में क्या शामिल है:
  • पूर्ण कोर्स पहुंच
  • डिजिटल प्रमाणपत्र
  • कोर्स सामग्री
सभी समावेशी मूल्य निर्धारण • कोई छिपी हुई फीस या अतिरिक्त लागत नहीं

पाठ्यक्रम की जानकारी प्राप्त करें

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नमूना प्रमाणपत्र पृष्ठभूमि
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN DESIGN THINKING & ORGANIZATIONAL CHANGE
को प्रदान किया गया है
शिक्षार्थी का नाम
जिसने में एक कार्यक्रम पूरा किया है
London School of International Business (LSIB)
प्रदान किया गया
05 May 2025
ब्लॉकचेन आईडी: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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