Executive Development Programme in Building a Positive School

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The Executive Development Programme in Building a Positive School is a certificate course designed to provide education professionals with the skills and knowledge to foster positive learning environments. This program emphasizes the importance of a whole-school approach, focusing on leadership, well-being, and community engagement.

4.0
Based on 5,055 reviews

3,128+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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इस पाठ्यक्रम के बारे में

With the growing demand for positive education and well-being initiatives in schools, this course is essential for educators seeking to advance their careers and make a meaningful impact on students' lives. Learners will gain essential skills in areas such as emotional intelligence, resilience, and positive psychology, enabling them to create supportive and inclusive learning communities. By completing this course, education professionals will be equipped with the tools and strategies to drive change and promote a culture of positivity and success in their schools. This certification will not only enhance their professional development but also distinguish them as leaders in the field of positive education, opening up new opportunities for career advancement.

100% ऑनलाइन

कहीं से भी सीखें

साझा करने योग्य प्रमाणपत्र

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पूरा करने में 2 महीने

सप्ताह में 2-3 घंटे

कभी भी शुरू करें

कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं

पाठ्यक्रम विवरण

• School Culture and Climate – Understanding the current school culture and climate, and developing strategies to create a positive and inclusive environment.
• Leadership and Management – Developing leadership and management skills to foster a positive school culture.
• Communication and Collaboration – Improving communication and collaboration between staff, students, and parents.
• Professional Development – Promoting ongoing professional development for teachers and staff to support a positive school culture.
• Student Engagement and Motivation – Strategies for increasing student engagement and motivation in the classroom.
• Diversity and Inclusion – Emphasizing the importance of diversity and inclusion in creating a positive school culture.
• Conflict Resolution and Restorative Practices – Techniques for resolving conflicts and promoting restorative practices.
• Mental Health and Well-being – Addressing mental health and well-being in the school community.
• Data-Driven Decision Making – Utilizing data to make informed decisions and drive positive change in the school.

Note: This list of units is not exhaustive and may vary depending on the specific needs of the school.

करियर पथ

The Executive Development Programme in Building a Positive School is designed to equip professionals with the necessary skills to excel in various roles that contribute to a positive educational environment. By leveraging the latest job market trends, industry-relevant salary ranges, and skill demand, participants can tailor their professional growth to maximize their impact in the UK educational sector. In this 3D Pie Chart, we present five key roles in educational leadership, along with their respective percentages in the job market: 1. **Educational Psychologist**: Professionals in this role assess and address the psychological needs of students, promoting mental well-being and learning. 2. **School Counselor**: School counselors provide guidance and support to students, addressing social, academic, and personal concerns. 3. **School Leader**: School leaders are responsible for managing schools, shaping policies, and fostering a positive learning environment. 4. **Special Education Needs Coordinator (SENCO)**: SENCOs ensure that students with special educational needs receive appropriate support and resources. 5. **Teaching & Learning Responsibility (TLR) Holder**: TLR holders typically have additional responsibilities in curriculum development, pastoral care, or subject leadership. These roles play a critical part in building and maintaining a healthy, inclusive, and engaging educational ecosystem. By understanding the job market trends, professionals can focus on developing the relevant skills and knowledge to thrive in their chosen fields.

प्रवेश आवश्यकताएं

  • विषय की बुनियादी समझ
  • अंग्रेजी भाषा में दक्षता
  • कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
  • बुनियादी कंप्यूटर कौशल
  • पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण

कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।

पाठ्यक्रम स्थिति

यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:

  • यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
  • किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
  • औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक

पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।

लोग अपने करियर के लिए हमें क्यों चुनते हैं

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

यह पाठ्यक्रम दूसरों की तुलना में क्या अनूठा बनाता है?

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पाठ्यक्रम पूरा करने में कितना समय लगता है?

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पाठ्यक्रम के दौरान मुझे क्या सहायता मिलेगी?

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क्या प्रमाणपत्र अंतरराष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त है?

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यह पाठ्यक्रम क्या करियर के अवसर खोलेगा?

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मैं कब कोर्स शुरू कर सकता हूं?

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कोर्स का प्रारूप और सीखने का दृष्टिकोण क्या है?

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कोर्स शुल्क

सबसे लोकप्रिय
तेज़ ट्रैक: GBP £140
1 महीने में पूरा करें
त्वरित सीखने का मार्ग
  • सप्ताह में 3-4 घंटे
  • जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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मानक मोड: GBP £90
2 महीने में पूरा करें
लचीला सीखने का गति
  • सप्ताह में 2-3 घंटे
  • नियमित प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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दोनों योजनाओं में क्या शामिल है:
  • पूर्ण कोर्स पहुंच
  • डिजिटल प्रमाणपत्र
  • कोर्स सामग्री
सभी समावेशी मूल्य निर्धारण • कोई छिपी हुई फीस या अतिरिक्त लागत नहीं

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नमूना प्रमाणपत्र पृष्ठभूमि
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN BUILDING A POSITIVE SCHOOL
को प्रदान किया गया है
शिक्षार्थी का नाम
जिसने में एक कार्यक्रम पूरा किया है
London School of International Business (LSIB)
प्रदान किया गया
05 May 2025
ब्लॉकचेन आईडी: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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