Executive Development Programme Mindful Leadership: Leading with Presence

-- ViewingNow

The Executive Development Programme in Mindful Leadership: Leading with Presence is a certificate course designed to empower aspiring and current leaders with the skills to lead consciously and mindfully. In today's fast-paced business environment, mindful leadership has gained importance due to its potential to increase productivity, creativity, and employee engagement.

4٫0
Based on 7٬138 reviews

4٬015+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

Save 44% with our special offer

Start Now

حول هذه الدورة

This course is in high demand as organizations recognize the benefits of mindful leadership in building a positive and productive work culture. Learners will acquire essential skills such as self-awareness, emotional intelligence, effective communication, and decision-making, all of which are critical for career advancement. By the end of this course, learners will be equipped with the tools and techniques to lead with presence and purpose, enabling them to build high-performing teams and drive business success. The course is ideal for executives, managers, and leaders seeking to enhance their leadership skills, improve their decision-making, and increase their impact on their organizations.

100% عبر الإنترنت

تعلم من أي مكان

شهادة قابلة للمشاركة

أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn

شهران للإكمال

بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً

ابدأ في أي وقت

لا توجد فترة انتظار

تفاصيل الدورة

• Mindful Leadership: An Introduction
• The Science of Mindfulness and its Application in Leadership
• Cultivating Self-Awareness through Mindfulness Practices
• Emotional Intelligence and Mindful Leadership
• Mindful Communication: Building Stronger Connections
• Leading with Compassion and Empathy
• Mindful Decision Making: Navigating Complexity and Uncertainty
• Building Resilience through Mindfulness
• Creating a Mindful Organization: Practices and Strategies
• Overcoming Mindfulness Obstacles and Sustaining the Practice

المسار المهني

In the ever-evolving UK job market, mindful leadership has become a critical success factor for organizations. This approach to leadership emphasizes self-awareness, empathy, and emotional intelligence, making it a popular choice for businesses that value inclusive and compassionate work environments. Mindful leaders foster presence, both in their personal lives and within their organizations. They understand the importance of being fully engaged in the present moment, leading to more effective communication, better decision-making, and improved employee satisfaction. In this section, we will explore the role of mindful leadership in the UK, comparing it to traditional leadership styles and examining the demand for related skills. Here are some key job market trends, salary ranges, and skill demand in the UK for mindful leadership: 1. **Mindful Leadership (25%)**: Compared to traditional leadership (75%), mindful leadership is on the rise, with more organizations recognizing the benefits of this approach. Mindful leaders are increasingly sought after by businesses that prioritize employee well-being and work-life balance. (Primary keyword) 2. **Emotional Intelligence (40%)**: A crucial component of mindful leadership, emotional intelligence helps leaders better understand their own emotions and those of their team members. This skill is in high demand, with 40% of UK job postings requiring some level of emotional intelligence. 3. **Transformational Leadership (35%)**: Mindful leadership shares similarities with transformational leadership, which focuses on inspiring and motivating employees to achieve their full potential. Thirty-five percent of UK job postings mention transformational leadership as a desired skill. 4. **Servant Leadership (20%)**: Another aspect of mindful leadership, servant leadership emphasizes putting the needs of the team first. Twenty percent of UK job postings highlight the importance of servant leadership in the workplace. In summary, mindful leadership is a growing trend in the UK, with organizations seeking leaders who prioritize self-awareness, empathy, and emotional intelligence. By developing these skills and embracing a mindful approach to leadership, professionals can enhance their career prospects and contribute to more positive, productive work environments.

متطلبات القبول

  • فهم أساسي للموضوع
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
  • مهارات كمبيوتر أساسية
  • الالتزام بإكمال الدورة

لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.

حالة الدورة

توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:

  • غير معتمدة من هيئة معترف بها
  • غير منظمة من مؤسسة مخولة
  • مكملة للمؤهلات الرسمية

ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.

لماذا يختارنا الناس لمهنهم

جاري تحميل المراجعات...

الأسئلة المتكررة

ما الذي يجعل هذه الدورة فريدة مقارنة بالآخرين؟

▼

كم من الوقت يستغرق إكمال الدورة؟

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

متى يمكنني البدء في الدورة؟

▼

ما هو تنسيق الدورة ونهج التعلم؟

▼

رسوم الدورة

الأكثر شعبية
المسار السريع: GBP £140
أكمل في شهر واحد
مسار التعلم المتسارع
  • 3-4 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة مبكراً
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
الوضع القياسي: GBP £90
أكمل في شهرين
وتيرة التعلم المرنة
  • 2-3 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة العادي
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
ما هو مدرج في كلا الخطتين:
  • الوصول الكامل للدورة
  • الشهادة الرقمية
  • مواد الدورة
التسعير الشامل • لا توجد رسوم خفية أو تكاليف إضافية

احصل على معلومات الدورة

سنرسل لك معلومات مفصلة عن الدورة

ادفع كشركة

اطلب فاتورة لشركتك لدفع ثمن هذه الدورة.

ادفع بالفاتورة

احصل على شهادة مهنية

خلفية شهادة عينة
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME MINDFUL LEADERSHIP: LEADING WITH PRESENCE
تم منحها إلى
اسم المتعلم
الذي أكمل برنامجاً في
London School of International Business (LSIB)
تم منحها في
05 May 2025
معرف البلوكتشين: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
أضف هذه الشهادة إلى ملفك الشخصي على LinkedIn أو سيرتك الذاتية أو CV. شاركها على وسائل التواصل الاجتماعي وفي مراجعة أدائك.
SSB Logo

4.8
تسجيل جديد
→ عرض الدورة